Wo Menschen wachsen,
wachsen Unternehmen.
Business Coaching für Führungskräfte und Teams – damit Vision zur Praxis wird, Zusammenarbeit funktioniert und Change gelingt.
Das Problem
Strategie steht, aber die Umsetzung hakt. Teams arbeiten aneinander vorbei. Veränderungsprozesse kosten Energie statt Ergebnisse zu bringen. Führungskräfte sind zwischen Erwartungen und Realität gefangen.
Das Ergebnis: Reibungsverluste, Frustration, verpasste Chancen.
Die Lösung
Coaching, das Klarheit schafft und Wirkung zeigt. Ich begleite Ihre Führungskräfte und Teams dabei:
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Vision & Strategie im Alltag zu verankern
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Kommunikation & Zusammenarbeit nachhaltig zu verbessern
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Change-Prozesse strukturiert und menschlich umzusetzen
Das Ergebnis: Weniger Konflikte, mehr Produktivität, stärkere Teams.
Warum mit mir
15 Jahre Konzernerfahrung + systemisches Coaching = Ich verstehe Ihre Welt und weiß, was in der Praxis funktioniert.
"In der langen Geschichte der Menschheit haben diejenigen, die am besten zusammenarbeiten und improvisieren konnten, überlebt."
Charls Darwin
Business-Coaching Highlights
1:1 Mitarbeiter-Coaching
Selbstführung & Kommunikation im Arbeitsalltag – fokussierter, klarer, verbindlicher.
Das Problem: Mitarbeitende stoßen an ihre Grenzen: Überlastung, unklare Prioritäten, schwierige Gespräche oder fehlende Perspektiven hemmen ihre Leistung.
Die Lösung: Im Coaching reflektieren Mitarbeitende ihre Herausforderungen, entdecken eigene Ressourcen und entwickeln konkrete Lösungsansätze.
Der Nutzen für Ihr Unternehmen: Mitarbeitende, die klarer kommunizieren, Verantwortung übernehmen und selbstständiger agieren. Das stärkt Teams und entlastet Führungskräfte.
1:1 Führungskräfte-Coaching
Klar führen – Menschen mitnehmen. Struktur, Herz & Freude in der Praxis.
Das Problem: Führungskräfte stehen im Spannungsfeld. Ergebnisdruck von oben, Erwartungen der Mitarbeitenden, schwierige Gespräche, Konflikte im Team.
Die Lösung: Im Coaching entwickeln Führungskräfte neue Perspektiven auf Führungssituationen, stärken ihre Kommunikation und gewinnen Sicherheit in ihrer Rolle.
Der Nutzen für Ihr Unternehmen: Führungskräfte, die klar kommunizieren, Konflikte konstruktiv lösen und Teams motiviert halten. Das steigert Performance und bindet Talente.
Team-Coaching & Workshops
Richtung klären. Zusammenarbeit erleichtern. Ergebnisse liefern.
Das Problem: Teams arbeiten aneinander vorbei, Konflikte bauen sich auf, gemeinsame Ziele fehlen – die Effizienz leidet.
Die Lösung: Im Team-Coaching und in Workshops klären wir, wofür das Team steht, welche Team-Vision sie haben, wie Zusammenarbeit funktionieren soll und was jeder Einzelne beitragen kann. Maßgeschneidert, interaktiv, praxisnah.
Mögliche Themen: Kommunikation, Konfliktlösung, Teamentwicklung, Resilienz, Change-Prozesse
Der Nutzen für Ihr Unternehmen: Teams, die eine gemeinsame Richtung haben, konstruktiv kommunizieren, verlässlich liefern – und den Workshop mit konkreten Umsetzungsschritten verlassen.
Empower your Team
Make it happen!
Kommunikationstraining
Innovationsboards
Resilienztraining
Konfliktmanagement
Veränderungsprozesse
Stressmanagement
ENDLICH GESEHEN, GEHÖRT UND GESCHÄTZT
Das 12-Wochen Coaching-Programm
Eine Innovation für moderne Personalentwicklung! Der erste zertifizierte Online-Coaching-Kurs für nachhaltiges Selbstvertrauen, berufliche Sichtbarkeit und ein Leben, das sich richtig gut anfühlt.
Viele Mitarbeitende funktionieren nur noch. Sie erfüllen Erwartungen, arbeiten Aufgaben ab – aber haben die Verbindung zu sich selbst verloren. Das Ergebnis: Erschöpfung, fehlendes Selbstvertrauen, innere Unzufriedenheit.
In 12 Wochen lernen Teilnehmende, was sie wirklich wollen, wie sie Grenzen setzen, authentisch kommunizieren und mit mehr Selbstvertrauen auftreten – beruflich wie privat. Was Ihre Mitarbeitenden gewinnen: ✨ Klarheit: Endlich wissen, was sie wollen und brauchen ✨ Selbstvertrauen: Authentisch auftreten statt nur zu funktionieren ✨ Abgrenzung: Grenzen setzen ohne schlechtes Gewissen ✨ Burnout-Prävention: Eigene Bedürfnisse achten, bevor es zu spät ist ✨ Kommunikation: Klarer sprechen, besser vertreten ✨ Lebensqualität: Mehr Energie und Freude im Alltag
Flexibel & selbstgesteuert – Videos, Reflexionen, Meditationen, monatliche Live-Calls. Alle Tools bleiben dauerhaft verfügbar.
Warum Personalentwickler danach suchen: ✅ Skalierbar: Ein Kurs, viele Mitarbeitende – ohne Terminkoordination ✅ Zertifiziert: Messbare Qualität durch erste Zertifizierung am Markt ✅ Kosteneffizient: 2.400 Euro statt mehrjähriger 1:1-Coaching-Begleitung ✅ Nachhaltig: Entspricht 2 Jahren Coaching-Begleitung, Tools bleiben Teilnehmenden für immer erhalten ✅ Flexibel: Jederzeit startbar, keine Wartezeiten - auch per App von unterwegs ✅ Modern: Zeitgemäßes Employee Benefit, das wirklich ankommt
Der Mehrwert für Ihr Unternehmen: 💎 Weniger Fluktuation: Zufriedene Mitarbeitende bleiben länger 💎 Weniger Krankheitstage: Burnout-Prävention durch Selbstfürsorge 💎 Mehr Eigenverantwortung: Mitarbeitende, die klare Entscheidungen treffen 💎 Bessere Kommunikation: Authentisches, konstruktives Miteinander 💎 Höheres Engagement: Mitarbeitende, die sich gesehen und wertgeschätzt fühlen 💎 Stärkere Arbeitgebermarke: Zeigen Sie echtes Investment in Ihre Menschen
Das macht den Unterschied
Klassisches 1:1 Coaching:
2 Jahre Begleitung = 10.000+ Euro
Terminabhängig | Begrenzte Verfügbarkeit
Zertifiziertes Coaching-Programm:
12 Wochen Programm = 2.400 Euro
Jederzeit verfügbar | Unbegrenzt wiederholbar
Innovation trifft Wirksamkeit:
Als erster zertifizierter Selbstlern-Coaching-Kurs kombiniert das 12 Wochen Coaching-Programm "Journey to Selflove" die Tiefe von persönlichem Coaching mit der Flexibilität und Skalierbarkeit eines digitalen Formats – ohne Kompromisse bei der Qualität.
Nur für Mitarbeitende, die bereit für spürbare Veränderung sind.
Kontakt aufnehmen
systemischer Coach & Business Coach
Nadine Borgulat
kostenloses Erstgespräch
20 Min. • 0,- €
Geschäftszeiten & Erreichbarkeit
Mon - Fri
Samstag
10:00 Uhr – 18:00 Uhr
10:00 Uhr – 16:00 Uhr